L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
- AZIENDA: Riva Impianti
- SETTORE: Impianti idraulici/elettrici/fotovoltaici, automazione industriale
- RUOLO: Back-Office Commerciale e Marketing
- SEDE DI LAVORO: Carrè (Alto Vicentino)
- RIPORTA A: Direttore Commerciale
- INGAGGIO: Assunzione immediata (full-time)
- RETRIBUZIONE: Buon livello
- REQUISITI INDISPENSABILI: Domicilio in zona, esperienze supporto commerciale e marketing
L’AZIENDA
- Riva Pietro Impianti Elettrici nasce nel 1974 e si trasforma nel 1994 in Riva Impianti per ampliarsi in nuovi settori dell’impiantistica
- Da allora, Riva è cresciuta con il progresso tecnologico e le moderne esigenze di sostenibilità e sicurezza e opera su ogni tipo di impianto e sistema di automazione, gestendo in modo integrato i processi industriali. Le differenze tra mondo elettrico, meccanico e idraulico sono sempre più labili e Riva è oggi punto di riferimento per ogni impianto tecnologico, progettando, installando e gestendo strutture operanti in sinergia, ottimizzando costi, efficienza e rendimento
- Riva è conforme ISO 9001:2008, SOA, DURC e Codice Etico e di Condotta (d. lgs. n° 131/2001) e ha un fatturato di €9M+ (in forte crescita e utile) con 50 collaboratori
IL RUOLO
Per supportare la crescita del business, Riva cerca un addetto/a al supporto commerciale di Back-Office e (secondariamente) al Digital Marketing che supporti la presenza online e lo sviluppo del business, in contatto con clienti e team commerciale
IL CANDIDATO IDEALE
È domiciliato in zona e ha alcune esperienze di supporto commerciale e marketing, con capacità di utilizzo dei principali strumenti digitali
PERCHÉ NON PERDERE QUESTA OPPORTUNITA’
- Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, di dimensioni rilevanti e in crescita
- Per essere coinvolti in attività commerciali e marketing
- Per entrare in contatto con i clienti
SEDE DI LAVORO
Carrè (VI)
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’
- Supporto al team Sales per gestione offerte commerciali e presentazioni
- Personalizzazione e invio offerte
- Telefonate outbound a clienti e prospect
- Gestione telefonate inbound
- Gestione CRM e database clienti
- Gestione profili social aziendali (LinkedIn, Facebook, Instagram), pubblicazione di un contenuto/settimana
- Programmazione contenuti su base mensile (Meta Business Suite)
- Gestione sito web e blog aziendale, pubblicazione mensile articoli
- (sporadicamente) Organizzazione eventi
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
- Domicilio in zona
- Esperienza supporto commerciale e marketing
- Buon utilizzo di social media e strumenti digitali (Canva o equivalenti)
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine al miglioramento costante
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato, praticità, affidabilità, accuratezza
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
L’AZIENDA OFFRE
- Inserimento in un’azienda di valore, innovativa, storica, di dimensioni rilevanti e in crescita
- Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time); Il tipo di contratto sarà commisurato alla seniority del candidato
- Pacchetto di buon livello
- Opportunità di operare su diversi progetti, accrescendo le competenze
PER DARE SEGUITO
- LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione). Tutte le candidature verranno attentamente valutate
- Si prega di rispondere via LinkedIn (https://www.linkedin.com/jobs/view/3919763623/) allegando il CV AGGIORNATO
- Le candidature più interessanti saranno contattate entro 48 ore
