L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
- AZIENDA: Sabicom
- RUOLO: Giovane PHP/Javascript Architect & Team Leader
- TEAM GESTITO: Team developer in Italia + interfacciamento con team in Albania
- RIPORTA A: Project Manager
- SEDE DI LAVORO: Legnano (MI) + smart working
- INGAGGIO: Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- RETRIBUZIONE: Buon livello (fisso + welfare)
- COMPETENZE INDISPENSABILI: PHP o Javascript, lingua inglese
L’AZIENDA
Sabicom nasce a Legnano (MI) nel 1994 ed è oggi un rivenditore top di Zucchetti che offre un’ampia varietà di servizi e prodotti che permettono ad aziende di ogni dimensione di migliorare le attività e certificare processi e dati. Sabicom offre i suoi servizi a 4.000 aziende clienti (Commercialisti, Consulenti del Lavoro, Imprese) proponendo le soluzioni più efficienti per ottimizzazione e gestione informatica del lavoro (procedure professionali, adempimenti normativi). Sabicom è inoltre partner Microsoft e HP, e fornisce soluzioni cloud per soddisfare le esigenze delle aziende clienti. Sabicom impiega oggi 50 persone per un fatturato di €4M
OBIETTIVI DEL RUOLO
Per supportare la crescita del business, Sabicom cerca un giovane PHP o Javascript Architect & Team Leader che prenda la responsabilità tecnica delle soluzioni sviluppate in qualità di architect, referente tecnico per i team di sviluppo e responsabile di standard e specifiche
IL CANDIDATO IDEALE
Il candidato ideale avrà competenze PHP (o Javascript o TypeScript o linguaggi Object-Oriented/Functional Programming) e conoscenza di best practice TDD/DDD/Clean Code/SOLID. La conoscenza della lingua inglese permetterà di operare a livello multinazionale
RIPORTO E SEDE
La figura riporterà al Project Manager. La sede di lavoro è Legnano (al centro del triangolo Milano-Varese-Como) + smart working parziale
COMPITI E RESPONSABILITA’
- Coordinamento tecnico del team di sviluppo in Italia (3 persone) + interfacciamento con il team in Albania (7 persone)
- Responsabilità tecnica della soluzione (qualità, prestazioni, affidabilità, scalabilità)
- Progettazione, realizzazione e test di software di qualità, sicuro e performante
- (in ottica Continuous Integration/Continuous Delivery, CI/CD) Definizione soluzioni tecniche/infrastrutturali per le nuove funzionalità
- Ricerca proattiva di soluzioni per risolvere problemi complessi, comprendendo e considerando le esigenze aziendali
- Supporto al team di help desk per problemi relativi allo sviluppo
- Supporto alla crescita tecnica del team, condividendo conoscenze e interagendo nelle attività quotidiane
COMPETENZE E REQUISITI
- Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona
- Conoscenza della lingua Inglese
- Alcune delle seguenti competenze elencate per importanza decrescente:
- PHP, Javascript, Typescript, linguaggi Object-Oriented/Functional Programming
- Pratiche Test-Driven Development (TDD), Domain-Driven Design (DDD), Clean Code, SOLID
- GIT
- Laravel, React, Vue, Next.js, Tailwind CSS
- MySQL
CARATTERISTICHE VINCENTI
- Questo è un ruolo 100% Software che richiede competenze e volontà di impattare positivamente il business aziendale
- Capacità di operare in un contesto internazionale
- Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi, accrescere competenze, attitudine al miglioramento costante
- Capacità di pianificare attività a medio/lungo termine per raggiungere costantemente gli obiettivi
- Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato, praticità, affidabilità
- Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
- Proattività, persuasività, capacità relazionali, empatia, flessibilità, positività
L’AZIENDA OFFRE
- Inserimento in un contesto internazionale e in un’azienda di valore, innovativa, storica e solida
- Assunzione immediata a tempo indeterminato (full-time)
- Pacchetto di buon livello (fisso + welfare)
- Flessibilità e autonomia di lavoro; Smart working
- Continua formazione e affiancamento
- Opportunità di crescita (incremento del team e dell’importanza dei progetti)
PER DARE SEGUITO
- La ricerca e selezione è condotta direttamente dall’azienda (con il supporto di PBS per il digital marketing e la comunicazione). Tutte le candidature verranno attentamente valutate
- Si prega di rispondere via LinkedIn (https://www.linkedin.com/jobs/view/3308416852/), allegando il CV
- Le candidature più interessanti saranno contattate entro 7 giorni
